房產(chǎn)稅、環(huán)保稅、“單身稅”……最近一條條關于稅收的新聞都在持續(xù)撥動我們的神經(jīng)。

尤其是2018年，可以說是歷史上稅改最大的一年，而對于企業(yè)而言，傳統(tǒng)的財稅處理辦法需要及時更新，適應新政，以下就中小企業(yè)為什么需要聘請財稅顧問展開分析。

一、打破管理層與財務崗的溝通壁壘，最大效益實現(xiàn)財務狀況客觀地提示運營方向。

在企業(yè)逐步發(fā)展的過程中，應深刻認識到，財務是一項專業(yè)性極強的工作。然而在企業(yè)實際管理中，絕大多數(shù)管理者并非財務專業(yè)出身，對各項復雜的報表和統(tǒng)計表不一定能有深入的理解和分析。因此，他們往往需要通過財務人員的匯報及溝通，才能達到了解企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀和財務狀況。但是，匯報溝通的過程中，難免會摻雜某些主觀因素，且若有信息的不對等、溝通障礙、數(shù)據(jù)的不完整性輸出等情況出現(xiàn)，還會使管理層對財務實際狀況的理解和企業(yè)發(fā)展方向規(guī)劃等問題上出現(xiàn)偏差或誤解。

由此，財務顧問對企業(yè)主了解企業(yè)經(jīng)營狀況與企業(yè)發(fā)展就顯得格外必要了。一個專業(yè)的財務顧問可以以外部第三方的身份介入，架起企業(yè)管理層與財務人員溝通的橋梁，使企業(yè)管理層更客觀清楚地認識企業(yè)財務狀況。此時，財務顧問憑借多年的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗，通過執(zhí)行專業(yè)程序了解企業(yè)財務信息，用通俗的語言或文字向企業(yè)管理層匯報，并作出客觀評價，使企業(yè)管理層全面而系統(tǒng)了解企業(yè)的經(jīng)營和財務狀況，為企業(yè)接下來的運營方向和發(fā)展規(guī)劃提供有力更有利的依據(jù)。

二、及時發(fā)現(xiàn)潛在隱患，保護企業(yè)財產(chǎn)安全

在市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)要生存、要發(fā)展、要在競爭中處于不敗之地，除了要注意運營中的外部障礙常年財務顧問信息咨詢價值，還要清理內(nèi)部環(huán)境存在的隱憂。在很多行業(yè)的發(fā)展中，只有建立監(jiān)督機制，才能及時制止錯誤和舞弊的發(fā)生，其中財務部門尤為必要。財務工作的每一個細節(jié)是要求縝密完成的，但總有百密一疏的時候，因此，企業(yè)的賬務管理可能存在某些“看不見的坑”。若財務人員并不能對所有的錯誤做到及時發(fā)現(xiàn)并更正，可能會因此給企業(yè)帶來損失。更有甚者，個別財務人員無視法律和職業(yè)道德操守，利用工作便利，職務侵占，給企業(yè)造成極大損失。

由此，財務顧問可以通過內(nèi)部審計和定期復查，及時發(fā)現(xiàn)財務人員在工作中存在的各種問題，防止錯誤和舞弊發(fā)生，從而達到規(guī)范企業(yè)會計行為堵塞財務漏洞、消除內(nèi)控隱患、保護企業(yè)財物的安全完整。

三、對財務人員的工作進行客觀公正評價及專業(yè)輔導

從某種意義上講，會計內(nèi)部控制與監(jiān)督的成效取決財務人員素質(zhì)的合格程度。因此，對財務人員的工作進行客觀公正評價，是企業(yè)在財務管理中最核心的一環(huán)。一個企業(yè)，如果它的財務核算不規(guī)范，整個企業(yè)必定會陷入混亂，更別談發(fā)展了。但有些企業(yè)老板認識不到財務的重要性和專業(yè)性，更沒無法調(diào)動企業(yè)財務人員的積極性和創(chuàng)造性，無法最大限度地發(fā)揮其崗位效益。甚至，有些企業(yè)管理者不重視財務工作，隨意安排財務人員，甚至“任人唯親”，不相信外部招聘的會計，導致財務人員的工作既無法規(guī)范地、合理地、順暢地開展，也得不到認可和正確的評價。

面對這種情況，財務顧問可以通過對財務人員的工作進行監(jiān)督復核，正確評價財務人員的業(yè)績，幫助財務人員在企業(yè)樹立良好的威信。同時，根據(jù)企業(yè)的實際情況和客戶的需求常年財務顧問信息咨詢價值，財務顧問亦可適當?shù)貙ω攧杖藛T加強財務基礎工作的指導，規(guī)范賬務處理工作及程序，且輔導其進一步強化會計檔案的管理等。

四、規(guī)避涉稅風險，提高企業(yè)納稅信用等級

目前，我國正在建立納稅信用等級制度，如果企業(yè)的納稅信用等級較低，不僅會給企業(yè)的聲譽造成不良影響，還會在年檢、招投標、銀行貸款、申請各種資質(zhì)時遇到障礙。另外，我國的稅收法規(guī)日新月異，沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓，企業(yè)財務人員普遍難以熟練理解和正確使用所有稅收法律法規(guī)?？墒牵捎谒幁h(huán)境中日常工作內(nèi)容、稅法理解層次和專業(yè)研究方向的不同，財務顧問在這方面有得天獨到的優(yōu)勢。他們可以對財務人員進行系統(tǒng)的培訓和及時通知，對企業(yè)存在的涉稅風險進行糾正和消除。

五、建立健全企業(yè)內(nèi)部控制制度，提高企業(yè)管理水平

內(nèi)部控制制度的建立健全是企業(yè)經(jīng)營管理活動正常有序進行、企業(yè)資產(chǎn)安全完整的重要保障，包括不相容崗位分離、授權批準等一系列具體的管理制度。一個企業(yè)的有效管理取決于其管理層的態(tài)度，如果最高管理層認為控制很重要，則企業(yè)內(nèi)的其他部門也會重視控制，并且直覺遵守已建立的政策、制度和程序。因此，聘用一個專業(yè)的財務顧問，使其運用所掌握的專業(yè)知識，幫企業(yè)建立完整的內(nèi)部控制制度體系，發(fā)現(xiàn)企業(yè)原有內(nèi)部控制制度中存在的漏洞，提高企業(yè)管理水平，使企業(yè)能夠更好地發(fā)展。

六、可根據(jù)企業(yè)實況和愿景，規(guī)劃財務方向和經(jīng)營方式

每個企業(yè)在發(fā)展的道路上都需要尋找適當而獨特的定位，安排一系列的要素和能力，構(gòu)建企業(yè)的核心競爭優(yōu)勢，進而實現(xiàn)創(chuàng)造客戶價值或爭取市場份額。因此，企業(yè)在制定發(fā)展戰(zhàn)略時，核心任務就是通過分析企業(yè)的內(nèi)外部條件從而完成戰(zhàn)略的定位及規(guī)劃工作。

此時，聘請一個專業(yè)顧問，讓他以專業(yè)的角度深入了解服務企業(yè)的現(xiàn)狀，分析企業(yè)的核心能力、盈利能力、增長潛力以及對投資者的吸引力，使企業(yè)充分了解自己行業(yè)地位及發(fā)展前景。同時，財務顧問還可以根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需要和愿景，通給管理者提供其企業(yè)經(jīng)營狀況與發(fā)展機遇的分析報告，協(xié)助企業(yè)制定和實施發(fā)展戰(zhàn)略方案和規(guī)劃。另外，財務顧問還可以為企業(yè)提供資產(chǎn)管理、負責管理和風險管理咨詢，設計最佳的財務結(jié)構(gòu)，幫助企業(yè)規(guī)劃財務方向和經(jīng)營方式，規(guī)避風險。

七、為擬上市企業(yè)賬務整改、財務規(guī)范提供有效應對方案及服務

許多企業(yè)由于設立初期未有精力考量賬務事務等歷史原因，往往易于形成不規(guī)范、不合理、不清晰的財務處理。隨著經(jīng)營發(fā)展，財務稅務問題日漸衍生，動輒得咎，不知從何下手處理的窘境。

為了應對不同企業(yè)環(huán)境在上市中面臨不同的財務規(guī)范問題?；始呜敐櫯c時俱進、謹慎以待，專門設置了整賬顧問業(yè)務，協(xié)助輔導企業(yè)開展上市前的財務規(guī)范工作，重新梳理企業(yè)財務流程，定制完善的財務制度，規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制。專業(yè)的整賬顧問可以根據(jù)客戶的實際情況，從客戶的利益出發(fā)，全程為企業(yè)提供上市過程中賬務整理工作進行全方位的輔導、咨詢服務和協(xié)調(diào)。返回搜狐，查看更多

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